合宿を通じて事業計画とMVVを言語化し、社員とのゴール共有と事業推進スピード向上につなげた事例です。
経営と社員のギャップを言語化・構造化し、リブランディングも通じて社内の求心力を立て直した事例です。
日本初の完全オーガニック冷凍餃子の価値を正しく伝えるため、コンセプト開発からロゴ・パッケージ・Web・営業資料まで一貫して支援した事例です。
